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关于开展2024年专业技术二级岗位申报工作的通知

  发布于2024-11-07 17:18  阅读

各有关单位:

根据《河南省人力资源和社会保障厅关于开展2024年度事业单位专业技术二级岗位申报工作的通知》(豫人社函〔2024219号)等文件要求,结合学校实际情况,现启动2024年专业技术二级岗位申报工作,具体通知如下:

一、申报范围

(一)一般为现聘在事业单位专业技术三级岗位的正式工作人员且年度考核合格及以上者。

45岁以下青年专业技术人才符合申报条件(一)的,可不受岗位结构比例和岗位等级限制直接申报专业技术二级岗位。

二、申报条件

(一)事业单位的工作人员具备下列条件之一,可直接申报专业技术二级岗位:

1.国家实验室等国家级相关实验研发基地和平台负责人。

2.国家农业产业技术体系首席科学家、或国家农业产业技术体系岗位科学家。

3.国家科技重大专项项目负责人。

4.国家重大科学研究计划项目首席科学家。

5.在自然科学和社会科学等领域做出系统性、创造性成就者。

(二)聘用在专业技术正高级岗位满12年具备下列一个条件9年具备下列二个条件6年具备下列三个条件,其中1-5条中至少1条,可申报专业技术二级岗位:

1.国家科技重大专项课题负责人。

2.国家自然科学、社会科学基金重点项目第一主持人。

3.代表本行业全国先进水平的技术成果主要研发者或主持人。

4.承担河南省重大战略、建设任务的研究、转化、推广等关键性技术任务负责人。

5.聘任正高级岗位以来,近三年在专业技术一线岗位上成绩显著并获得个人记功及以上奖励者。

6.为全省经济社会发展做出重大贡献,业内公认的拔尖人才。

7.在艰苦边远地区和基层一线工作,并在技术创新、成果转化、技术推广等方面有重大突破或在当地产生较大经济效益和社会效益。

三.申报材料及要求

(一)申报材料

1.《河南省事业单位专业技术二级岗位申报人员名册表》一式三附件2);

2.《河南省事业单位专业技术二级岗位个人申报表》一式三(附件3);

3.申报人近三年任专业技术三级岗位的主要业绩简述;

4.业绩证明材料;

5.申报人员需签订《承诺书》(仅在上联签名)(附件4

6.申报45岁以下青年专业技术人才需提供《河南省事业单位45岁以下正高级青年专业技术人才推荐名册表》一式三(附件5)。

(二)相关要求

1.《河南省事业单位专业技术二级岗位申报人员名册表》根据表内参考格式填写,提交Excel电子版

2.《河南省事业单位专业技术二级岗位个人申报表》填好打印,申报人签字,提交带有签字的纸质版及Word电子版

3.申报人近三年的业绩简述严格控制在1500字以内,提交纸质版及Word电子版

4.所有申报业绩均需有效的证明材料。申报阶段提交业绩支撑材料的复印件项目提供立项、结项证明,国家自然科学基金无法提供带章证明的,补充提供国家自然科学基金系统截图,带负责人、项目名称、编号、类型、时间等信息论文、著作不需提供原文,提交符合网站检索页,近期发表的论文、著作无法检索的,须提供出版社证明SCIEIISTPAHCICSSCI等收录的需提供收录证明。

四、时间安排

请各单位认真学习相关文件精神,并负责通知相关人员。申报本次二级岗位竞聘的人员请于20241113日下班前将申报材料送至人事处A313办公室,电子版随U盘报送,或打包发送到邮箱rsk@haut.edu.cn,邮件标题注明“2024年二级教授申报

人事处汇总申报人员材料后,将严格按照省规定的条件及有关要求组织评审,确定推荐人员,经公示无异议后,报省教育厅、省人力资源和社会保障厅评审,最终结果以主管部门审核结果为准。

联系电话:0371-67756896

联系人:王晓松  刘源




人事处

2024117




 附件1:《河南省事业单位专业技术二级岗位管理办法》(豫人社办〔2024〕59号).pdf

 附件2:河南省事业单位专业技术二级岗位申报人员名册表.xlsx

 附件3:河南省事业单位专业技术二级岗位个人申报表.docx 

附件4:承诺书.doc 

附件5:45岁以下正高级青年专业技术人才推荐名册表.xlsx

(责任编辑:库亚欣)


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