各有关单位：
根据河南省教育厅办公室《转发教育部关于做好2022年中西部高等学校青年骨干教师国内访问学者选派工作的通知》文件精神，结合我校情况，现将推荐工作有关事项通知如下：
一、选派人数
我校推荐名额为1人。
二、选派条件
政治素质过硬、师德师风高尚、教书育人能力突出的在职教师，年龄不超过40周岁，从事教学科研工作5年以上,具有较好的专业素质能力，且符合以下条件之一:
1.已列入选派学校重点培养计划的学术带头人后备人才或青年骨干教师；
2.具有副高及以上专业技术职务；
3.具备研究生导师资格。
三、工作安排
1. 申请者经所在单位推荐，填写《中西部高等学校青年骨干教师国内访问学者推荐表》。请注意所申报学校的专业、指导老师必须是具备教育部高等学校青年骨干教师国内访问学者培养资格，各接收学校、学科、导师及其课题目录及相关表格可在教育部高等学校师资培训交流武汉中心（http://cce.whu.edu.cn/fxljy/jybgdxxszpxjlwhzx/zxjj.htm）发布的《高等学校青年骨干教师国内访问学者导师信息库》查询和下载。
为提高录取率，申请者须与导师要事先进行沟通，征得导师同意。
2.学校按照实际情况和青年骨干教师培养计划，选择符合条件、有发展潜力、急需培养的教师作为推荐人选，并将推荐材料报送省教育行政部门。名额外符合条件、有发展潜力且急需培养的教师，经专家推荐后，由学校派出。
四、访问研修期限
访问研修期限为一年。
五、提交材料
请申请人所在单位于2022年5月14日15点前将《中西部高等学校青年骨干教师国内访问学者推荐表》和《中西部高等学校青年骨干教师国内访问学者推荐人选一览表》电子版发送至rscszk@vip.163.com。
六、有关说明
为加强我校师资进修、培训的管理工作，要求参加进修人员学习完毕须进行学习交流，提交合格证书的复印件、学习总结及在本单位交流汇报的PPT材料，填写《教师进修、培训报销申请表》（人事处网站信息下载处下载）后到人事处办理登记及报销手续。
联系电话：67756898
附件:河南省教育厅办公室转发教育部教师工作司关于做好2022年中西部高等学校青年骨干教师国内访问学者选派工作的通知
人事处
2022年5月13日
